室内设计培训哪个好

　　【深圳中鹏教育培训学校◆24小时热线电话：400-888-4849 QQ:2567678362 ◆中鹏教育开设：室内设计、平面设计、网页设计、UI设计、安卓系统、景观设计、影视后期、珠宝设计、建筑表现、工业设计、招调工、美术手绘、flash、建造师、预算造价、人力资源管理师、企业培训师、心理咨询师、营销师、物流师、采购师、公共营养师、成人*、自学考试、网络教育、学历技能双证、专本连读、*培训、成人爱好者、商业摄影、摄影、产品摄影、人像摄影、风光摄影、静物摄影、珠宝摄影、人才培训、企业设立、*管理、软装设计等课程，网上报名可享受团购优惠价】

深圳市中鹏资讯*旗下“中鹏培训”是中鹏*旗下职业教育专业品牌，“中鹏培训”品牌商标经国家工商总局商标局注册，商标持有人为深圳市中鹏资讯*；“中鹏培训”品牌 授权使用单位包括：广东中鹏职业培训学校、广东数码艺术职业技能鉴定所、深圳市中鹏教育培训中心、深圳市福田区中鹏职业培训中心、深圳市宝安区中鹏职业培 训中心、深圳市龙岗区中鹏职业培训中心、深圳市南山区中鹏职业培训中心等教育机构。

“中鹏培训”行业地位

“中鹏培训”是*工艺美术学会团体会员单位、*室内装饰协会团体会员单位、*物流 与采购联合会合作单位、国际商业美术设计协会深圳地区考评单位、 广东省数码艺术研究会副会长单位、广东省包装技术协会设计师专业委员会理事单位、深圳包装行业协会常务理事单位、深圳工业设计协会会员单位、深圳职业培训 和职工教育协会会员单位。

　　肚皮舞

　　招生对象：凡热爱舞蹈、热爱中东文化人士，有无舞蹈基础均可。

　　教学内容：包含基础班和教练班的课程及肚皮舞各种旋转、甩发、指拨技巧。（颁发国际认证的肚皮舞表演班证书，并有机会加入“中东肚皮舞国际联盟明星舞团”，参加团内组织的各类大型演出、推荐出国深造、帮助学员就业直至上岗，并提供终身免费进修），另外系统的学习特色课程，包括：哥特式风格、印度风格、美国部落风格、非洲部落风格、欧美爵士风格、拉丁风格、古典扇子舞、韩国爵士舞、椅子舞、夏威夷草裙舞、风情爵士等国际流行风格，共8支舞码。

　　教学目的：

　　1、正确掌握肚皮舞的高难度动作及其要领，提高身体素质、舞蹈美感和明星气质;

　　2、熟练掌握音乐特性，随音乐展现不同氛围;

　　3、掌握肚皮舞即兴表演的技巧;

　　4、灵活自如带课，适应各级教练要求;

　　5、培养复杂组合及成品舞的编舞能力;

　　6、培养舞台表现力、自信心。

　　*美术

　　每班人数：师生比1：20

　　培训目标：*针对性、系统化的强化训练，从而轻松突破*（中考）考试。

　　优势

　　1、紧紧围绕着*（中考）考试要求精心设计课程，入学即制定个性化学习方案，因材施教。

　　2、由毕业于各大美院的*主教。

　　3、特训期间，邀聘高校教授指导教学，紧靠考试方向。

　　4、考前举办“*（中考）模拟考试”，完全由高校教授命题、教授阅卷、教授讲评。

　　5、全程提供*周全服务（培训服务、考试服务、填报志愿指导服务）。

　　开设课程：素描静物、素描头像（石膏、真人）、色彩静物、速写等*（中考）科目。

　　效果图专项强化班

　　室内设计效果图专项实训班课程，是在AOTUDESK公司*工程行业总代北纬华元、广东省建筑设计总院、广东数码艺术研究会、广东省工程勘察设计协会、广东省人力资源和社会保障厅室内设计专家组等单位的支持下，*新开发完成的实用型课程体系。是根据建筑表现及室内设计企业岗位用人实际需求所定制，该课程由中鹏培训自主研发；为培养学员的设计能力和实践工作能力，促进学员就业和创业，开发专家组在课程研发的同时，为学员精心开发了中鹏培训独有的《建筑表现专业素材库》，专业素材库包括大量的设计案例、优秀作品、模型素材等内容，供学员学习及参加工作后使用。

　　MAX 应用课程

　　（1）初识 3D MAX9.0 窗口，工具栏，命令面板的具体使用；

　　（2）学习如何定义自己的常用快捷链、面板颜色风格等；

　　（3）利用标准几何体建模方法；

　　（4）学习二维线建模方法、二维到三维建模流程；

　　（5）学习三维编辑建模方法；

　　（6）材质编辑器、学习各种材质参数及如何定义贴图、坐标；

　　（7）相机、灯光的参数讲解；

　　（8）从建模到渲染的完整静态模型表现制作。

　　Vray高级渲染

　　对当今非常流行的VRAY插件进行深入的了解学习、学习VRAY的基本参数、材质、灯光、渲染技巧。

　　心理咨询综合能力培训

　　课程背景

　　现今的企业，需要的不仅仅是单方面的技术人才，而需要的是一名能够胜任企业个方面职务的综合性人才。这些综合性的人才不仅可以了解公司员工的心理、物质需求，在了解员工的需求下进行个性化的人才培训和人才管理，从而优化分配人员，以*少的资源*化利用，还可以策划好的营销方案，提高公司的效益的同时还可以节省支出。

　　因此，相应企业的需求以及学员自我提升的需要，企业综合能力课程应运而生。

　　培训目标

　　心理咨询师、企业培训师、企业培训主管、人力资源主管、人力资源经理、营销师、营销主管等